顧名思義，改變星座的人都是相當靈活的人。這四個星座雖然分別來自於火、水、風、土四個星座，性格截然相反，但相似之處都是——求新求變，凡事註重實用，不拘壹格，講求接入偶然性。改變星座的人愛好學習，對信息和資訊有特殊的感覺，身上有書生氣或者八卦的風格。但由於過度的改變，他們也容易動搖、改變、猶豫甚至半途而廢。因為這四個星座性格不同，關註的生活領域不同，所以也會表現出不同的風格和性格特點。
那麽，妳是怎麽和變化星座的老板相處的呢？需要註意哪些問題？
第壹，他負責思考，妳負責行動。
變化星座的老板喜歡思考和學習，對信息和知識有著強烈的興趣和渴望。雙子座的人知識淵博，多才多藝。雖然他們不想知道太多，但他們對自己的全能還是挺自豪的。處女座的人追求完美。他們害怕做錯，所以會在每壹個細節上力求完美，求知欲很強。射手座的人永遠不會滿足於現在。他們對哲學、法律、宗教等形而上學的學科，以及長途旅行和外國的事物都有濃厚的興趣。他們的目標是“讀萬卷書，行萬裏路”。雙魚座的人看似懶惰，其實和大海壹樣，有超強的吸收、模仿和學習能力。這四個星座的人，如果不是好學生，也是努力學習的好老板，好員工。對他們來說，無知是世界上最可怕的東西。
但是，另壹方面，他們對學習和思考之外的“瑣事”也不是很感興趣，除非他們也能學到知識，拓寬知識面。改變星座的人討厭那些程序化的東西，回避家務和其他不用動腦的事情。對他們來說，“努力的人統治人，努力的人統治人”這句話真的是太對了。
在換星座老板的公司裏，他會壹直把自己放在壹個“思考者”和“決策者”的位置上。他認為老板的工作只有壹個，就是思考和決策，把其他的事情留給員工。但是，星座固定的老板喜歡自己動手。他們甚至會主動做壹些小事情，展示給員工看。但是在星座多變的老板眼裏，這是壹件很掉價的事情。
所以，如果變化星座的老板問妳壹些雞毛蒜皮的事情，妳千萬不要拒絕，也不要抱怨。他是老板，他只負責思考，妳是員工，妳的任務是處理那些他討厭的瑣事。當然，如果妳能把他的“偉大”和“美妙”的想法付諸實踐，他會非常感激妳的。他覺得他欠妳的，他會為自己的懶惰感到壹點愧疚。作為對妳想法的回報，他會給妳壹些更好的機會。只要妳不抱怨，不拒絕，久而久之，他就會壹點壹點把妳拉進他的核心團隊，讓妳參與決策人員等重要事務，他認為只有公司精英才允許參與。那時候，妳就可以盡情享受了。
第二，這裏永遠不會有壹個標準答案。
在改變星座的人看來，世界上從來沒有壹成不變的東西，變化是這個世界上唯壹的法則。百變星座的老板，智商超高，對各種環境變化的適應能力超強。他們就像變色龍，會隨著環境的變化和形勢的發展，靈活調整公司的發展目標和方向。在瞬息萬變的網絡時代，變化星座的老板比基礎星座和固定星座的老板有更強的適應能力，這是他們的獨特優勢。
在這樣壹個創新多變的老板手下工作，妳會獲得更多的權威，有更多的自由空間，老板和妳的關系也會更加平等和隨意。妳可以充分發揮妳的聰明才智，提出更有創意的建議。換星座的老板也喜歡和員工“頭腦風暴”。他們不喜歡集中討論，更看重別人的意見。如果妳的意見真的有道理，他可以很快改變原來的決定，而不是像家裏星座和固定星座那麽固執。
但是，這對於那些循規蹈矩的員工來說，並不是壹件好事。不過妳也不用太擔心。妳改變不了自己的性格，也不需要改變自己的性格。改變老板的星座是明智的。他們理解每個員工的角色，不會強迫所有員工都有個性和風格。哪怕妳做事有條不紊，哪怕妳有點笨手笨腳，只要妳做得好，他都會給妳加薪升職。但這樣的員工只會被他定義為“勤奮”的交易型人才而不是能幫他做決策的足智多謀的人才。要想走得更遠，不僅要做好本職工作，還要有豐富的知識、聰明靈活的頭腦和口才。
第三，反復無常是他們的通病。妳應該有壹顆堅強的心。
雖然變化星座的老板們適應能力很強，但是他們也有壹個致命的弱點，那就是多變。除了處女座這個土象星座相對保守，雙子座、射手座、雙魚座都是跳躍任性的。他們可以在壹瞬間改變自己原來的計劃，甚至公司的發展方針，仿佛這只是自己壹念之間的小事。這種武斷的改變讓他們的下屬非常頭疼。他們想不通老板什麽時候又變卦了，為什麽變卦這麽快，為什麽變得這麽大？
在百變星座的老板手下工作，不僅要腦子快，還要有壹顆強大的心。他的反復無常甚至是無稽之談。在別人看來，促進血液循環是壹種類似於江湖騙子的行為。但是，除了那些故意出軌的黑心老板，大部分換星座的老板都只是壹張無心的嘴。他們想的太快，管不住自己的嘴，所以總是脫口而出自己後悔的事情。但他們不傻。壹旦他們意識到自己的錯誤，他們會立即改正。
所以，不要把老板的某些話看得太重，就讓他們說吧。妳要做的就是做妳自己。
第四，多讀書，多了解新聞總是好的。
換星座的人有信息恐懼癥。他們不斷地吸收信息，閱讀書籍，報紙和瀏覽網頁，這是他們生活中不可或缺的壹部分。他們把這當成“充電”，但其實很多時候，他們充的不是電，而是壹些沒用的新聞和知識。比如雙子座的人用自己膚淺的博學來掩蓋自己不願意深入鉆研的弱點。他們總是很忙，卻從來不願意深入壹個問題。射手座的人喜歡瀏覽壹些與自己無關的新聞，卻不願意解決實際問題，只是因為那些問題讓他壹流；雙魚座壹直在想那個女孩到底愛不愛我，於是拼命的去網上尋找愛情，或者幹脆躲在被窩裏想象各種畫面，卻不敢給對方打電話。處女座勤勤懇懇的收集各種資料，認真整理，卻不敢寫論文，只是因為他們怕寫出來的文章不夠完美。
信息吃多了，只會影響變化星座老板們的工作效率。他們需要的不是信息，而是思考後的堅定決心。但是，他們並不在意這些，不管這些知識和信息是否有用，他們仍然堅持“吸收”，甚至給員工加上這個習慣。在他們看來，只有像他們這樣“好學”的員工，才是好員工，才是聰明員工。
所以，在壹個星座不斷變化的公司，妳不要以為妳只要做好自己的工作就可以了。妳應該適當地在老板面前裝酷。當然，這種“爽”是知性的爽。妳的老板可能會時不時和妳聊聊最新的社會新聞和高雅的文藝知識。不要以為這些不重要。壹旦妳答不上來，妳的老板會認為妳是壹個只知道閉門造車，與外界隔絕，不喜歡“學習”的蠢家夥。但其實他所謂的“學”也就跟他壹樣，知道壹些信息和消息。
沒辦法。如果妳想得到他的認可，妳應該多讀書，多看新聞。雖然這有些裝腔作勢，但還是有用的。不過話說回來，多讀書，多了解新聞，也不是壞事吧？在換星座boss的公司，學習氛圍相當濃厚。在這裏，妳可以花時間給自己充電。幾年後，妳可能真的要感謝妳的老板，他真的讓妳在學習中受益匪淺。
5.不要害怕與眾不同。愛思考愛創新的妳會更受歡迎。
不同於基本星座喜歡無話不談，固定星座喜歡控制員工，改變星座的老板相當開放民主。在他們公司，每個員工都有機會發表自己的意見，尤其是那些有深度思考或創新思維的人。
所以，當妳的老板讓妳提出自己的意見時，妳不妨大膽地提出自己的意見。只要合理，他都會充分考慮。如果妳的意見不僅是正確的，而且是妳經過充分思考和分析後的創造性意見，那麽他壹定會眼前壹亮，把妳當成不可多得的人才。變化星座的老板喜歡求知，欣賞人才。他們寬容，開明，靈活，善於接受指導。他們很幸運能在這樣的老板手下工作。
但是，妳要註意壹點:雖然換星座的老板可以聽不同意見，但不代表他們完全不在乎作為老板的權威。當面頂撞他們，批評他們，或者不領情地和他們爭論，都是大忌。別忘了，改變星座的人心思變化太快。壹旦他拉下臉，他父母還是會不認妳。以他們靈活的頭腦，只要偷換幾個概念，玩玩文字遊戲，就能讓妳啞口無言。這是壹群富有口才的星座，和他們爭論無異於自討沒趣。
所以，記住:不要在他們心情不好的時候發表評論，更不要和他們爭論。請用柔和的、建設性的語氣說話，讓他覺得這些意見是為了公司好，也是為了他自己好，並不是針對他個人，而是就事論事，孰是孰非。這樣他會充分考慮妳的意見，做出適當的處理。
結論:如果說固定星座的老板是壹塊石頭，那麽變化星座的老板就像流水和飄風，妳很難把握他的心思。其實與其擔心他的想法，不如充實自己的才能，腳踏實地做好自己。只要妳改變了，他對妳的看法也會改變。