他們進入奔跑狀態後，會把精力聚精會神地投入到至關重要的領域，但又不願意過多關註壹些無關緊要的事情，因為那樣會危及自己整體的工作進度，投入大量的時間和精力，但最後卻因為小事失去太多，所以獅子座的人能夠把握大局意識，最終在工作中獲得成功。
2.白羊座不太註意工作中的壹些小細節。因為他們很浮躁，只需要保證整體的工作進度在壹個好的方向，沒有時間斤斤計較。對於很多人來說，這種事情太復雜了，他們更願意交給別人去打掃，而自己只需要抓住工作的主要方面，往前沖就可以了。
因為白羊座的人執行力很強，不太會控制壹些細節，所以他們的氣質也決定了他們可以容忍壹些小錯誤，不會對別人的壹些小問題過分苛求。就是因為有這樣的胸懷，他們才能獲得別人的認可，想跟著他們去環遊世界，最終獲得成功。
3.天蠍座不要以為自己表面上很冷。其實他們內心是很有激情的。他們不能深究小細節，因為他們認為這無關緊要，他們的心胸非常寬廣。當別人遭遇壹些問題的時候，他們就想犧牲自己的壹些小權益來為對方辦事。
所以，總的來說，天蠍其實是壹個特別開明的老板。如果他們成為管理者，他們必須是團隊的主要部分，他們希望對下屬寬容，並給別人充足的時間來解決個人問題。天蠍座的人雖然更註重細節，但他們更在意的是細節是否能讓所有精英團隊受益。如果是壹些雞毛蒜皮的小事，天蠍座的人不容易太在意，所以他們最終能獲得工作的成功。