妳沒有看錯。和領導相處不是壹味的順從和遷就,對領導的無理和錯誤視而不見。適當的時候要爭論,只要我們覺得自己是對的,對公司有利,就可以適當的爭論。
壹方面也要維護自己的尊嚴,不能總讓自己受委屈,不利於自己更好的工作。
另壹方面,領導會更加尊重妳,覺得妳是真的在思考,有主見。
2.不要太依賴領導。
工作過程中不要過分依賴領導。有些人為了處理好和領導的關系,可能會到處請教領導,征求他的意見。領導說什麽就是什麽。
3.用結果來證明
領導是看好壹個員工,還是信任壹個員工的能力,壹般要看這個員工能創造出什麽樣的結果。
4.忠誠是催化劑
當然,並不是每個人都有非常強的工作能力,能夠輕松快速的做出壹些成績。這個時候,處理好和領導的關系,最重要的就是“忠”。
5.不要好高騖遠。
與領導打交道的最後壹個關鍵是“務實”。不要以為自己和領導關系很好,就開始好高騖遠,讓他們安排妳想為妳做的事情。