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風水辦公室留不住員工?

對於很多公司來說,想要很多業務是可以理解的,但是除了業務,員工對於壹個公司來說也是非常重要的,就像齒輪壹樣,缺壹不可。員工和公司都想實現雙贏,公司也希望人才不流失。除了物質條件,風水也是可以調節的。

辦公室壹片漆黑,留不住員工。

所謂光線才是正道,所以辦公室的光線亮度與員工的發展息息相關。辦公室要光線充足,明亮宜人,這樣演出才能蓬勃發展,好人才能出來。獎懲分明,員工盡心盡力,負責任。另壹方面,黑暗陰郁的辦公室往往會帶來阻礙和挫敗感,也會帶來小人得誌、失職瀆職、員工士氣低落的厄運。因此,我們需要註意辦公室的光線。壹旦暗淡下來,我們就需要改變它。

辦公室很難留住人才。

在辦公室的風水格局中,左、右、前、後方位必須遵循“朱雀前左青龍右白虎,玄武後”的原則。風水理論中有壹句話叫“青龍飛騰勝於白虎亂擡頭。”說道。壹般來說,從風水的角度來說,辦公室最好向前看,左青龍高於右白虎;左前方的建築要比右前方的建築略高,意味著整個辦公室的命運往往會正向發展,壹切都會吉祥順利。另壹方面,如果右白虎高於左青龍,往往會出現惡人當道、好人遭殃、官員不說話、滿嘴災難、好事落空等不良負面現象。

辦公室不應該在寺廟的前面

在風水的格局中,不僅內部環境會影響員工,風水理論認為環境場對人體場有直接影響。所以在成立公司的時候,要註意選擇地點,尤其是辦公室所在的寫字樓,盡量避免靠近寺廟和監獄。房屋風水強調陰陽和諧,衙門兇煞。住在衙門前,首當其沖,忍無可忍,必有傷亡。寺廟是冷空氣凝結的地方。住在寺廟附近容易被冷空氣感染,對居民身體不好。真的不適合居住。

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